Description de l'emploi

compétences théologiques

• L'alignement avec les valeurs de WEA et ses Déclaration de foi.
• Faites preuve d'un caractère chrétien affirmé et manifestez une grande intégrité dans votre rôle de dirigeant.
• Adhère à la théologie évangélique et s'engage sans équivoque pour l'évangélisation mondiale.
• Capacité à identifier les tendances et les enjeux au sein de l'Église mondiale.
• Connaissances théologiques avérées, un diplôme en théologie étant préférable.
• Ministre ordonné/enregistré auprès d'une dénomination ou d'un mouvement évangélique crédible.
• Connaissance suffisante des religions non chrétiennes et des autres confessions chrétiennes pour pouvoir communiquer et collaborer avec les responsables de ces religions/confessions.

Compétences en leadership

• Motivationnel — cherche à inspirer plutôt qu'à contrôler.
• Démontre sa capacité à superviser le ministère, à prendre soin du personnel et à participer au débat public.
• Expérience en matière de direction d'organisations bénévoles importantes et/ou complexes (où l'autorité de direction s'acquiert par la compétence et la persuasion, plutôt que par la position ou le titre).
• Capacité à collaborer avec les membres du conseil d'administration et les autres bénévoles et à les motiver.
• Stratégique — capacité à identifier et à prioriser les activités essentielles/urgentes et celles qui peuvent être reportées ou réalisées par d'autres.
• Possède cinq ans ou plus d'expérience en leadership ministériel interculturel à un poste de direction.
• Capacité à diriger une équipe internationale à distance
• Esprit d'équipe — capacité à diriger et à motiver les membres de l'équipe grâce à une pensée visionnaire et systématique plutôt qu'à un micro-manager ou à un opérateur solitaire.
• Capacité démontrée à superviser efficacement le personnel, à collaborer avec lui et à le tenir responsable des résultats délégués.
• Solides compétences organisationnelles, notamment en matière de planification, de communication, de délégation, d'élaboration de programmes, de gestion financière prudente et de facilitation des tâches.
• Possède une capacité avérée à développer et à exploiter des partenariats et des réseaux mutuellement bénéfiques.
• Possède une expérience avérée en matière de collecte de fonds réussie, notamment en matière de développement des donateurs, de collaboration avec des fondations et des donateurs importants, ainsi que d'utilisation d'événements de collecte de fonds et de marketing de masse (courriel ou publipostage) — de préférence à l'international.
• Met en œuvre des processus et des rapports adéquats qui lui permettent de comprendre, avec le niveau de détail approprié, les nombreuses activités de l'organisation sans les microgérer.

Compétences en communication

• Capable de communiquer avec le public, la presse, au sein des assemblées religieuses et lors d'événements mondiaux, régionaux et nationaux.
• Parle couramment anglais.
• Il est capable d'agir en tant que négociateur, médiateur et conciliateur.
• Possède la capacité de communiquer la vision stratégique future de WEA au personnel, aux membres de WEA, au comité d'organisation, aux bénévoles et aux donateurs.
• Possède d'excellentes compétences en communication écrite, orale et numérique.
• Possède de bonnes aptitudes à la prise de parole en public.
• Est un bon auditeur — capable de rassembler des idées provenant de sources multiples, d'entendre les suggestions et les critiques, et d'adapter et d'affiner les idées et les initiatives.
• Fait preuve d'intelligence culturelle, notamment en ce qui concerne les différentes manières de communiquer et de prendre des décisions (par exemple, débats vigoureux contre déférence honorifique, interprétation du silence, confrontation contre non-confrontation, etc.).
• Capacité de dialogue (débat) avec les chefs religieux nationaux et internationaux, les hommes d'affaires de haut niveau (entrepreneurs et donateurs) et les dirigeants gouvernementaux et civiques.
• Capacité à défendre les droits de l'homme et la liberté des personnes vulnérables et des minorités.
• Maîtrise des médias — capacité à utiliser toutes les formes de médias électroniques, vidéo et sociaux.

Compétences pratiques

• Un diplôme universitaire de niveau licence
• Capacité à effectuer de longs voyages internationaux.
• Discipliné dans la gestion de son temps personnel, y compris le “ temps de détente ” stratégique et les loisirs.
• Situation familiale stable (foyer, famille, mariage), permettant de supporter de longs voyages internationaux.
• Vit à proximité d'un aéroport international et possède un passeport/une citoyenneté facilement acceptés dans la plupart des pays du monde.
• Compréhension des systèmes administratifs internationaux et du droit des organisations.